אימון אישי

לאנשים מצליחים יש את האומץ להודות שהם עשו טעות. הם יודעים להודות, לתקן ולהמשיך הלאה. הם לא מבזבזים זמן, אנרגיה, כסף או אמצעים אחרים בנסיון להגן על החלטה שגויה. את זה ניתן לעשות רק מעמדה של כוח כי הרי...

אנשים מצליחים הם מנהיגים. הם יודעים לשתף פעולה עם אחרים ולסחוף אחרים עם ההתלהבות שלהם. הם מבינים שהם לא יכולים לעשות את הדברים לבד. לכל אחד מאיתנו יש את היתרונות היחסיים שלו וההצלחה נובעת משילוב...

אנשים מצליחים לוקחים אחריות למעשיהם. הם לא מאשימים אחרים ולא מתרצים תירוצים. מי שמאשים אחרים, למעשה מתייחס לעצמו כאל קורבן. הבעייתיות בגישה זו היא שלקורבן נדמה שאין לו שליטה על החיים שלו... הקורבן...

אנשים מצליחים מבינים את ההבדל ביו מצוינות למושלמות. מצוינות מאפשרת לעשות שגיאות וללמוד מהן. נסיון למושלמות הורג הישגיות. מה שעומד מאחורי הנסיון למושלמות זה דווקא דימוי ובטחון עצמי נמוך. השגיאות...

לאנשים מצליחים יש מחויבות ומוטיבציה. הם מוכנים לעשות את מה שנחוץ, על מנת להצליח. וזאת בתנאי שהם יודעים בדיוק לאן הם רוצים להגיע, מבינים את הרווחים שלהם כתוצאה מההגעה למטרה ויש להם את האמונה ביכולת...

לאנשים מצליחים יש מיקוד. הם לומדים לזהות את מה שמעכב אותם, והם לא דוחים דברים. הם ממוקדים בעשייה שמקדמת אותם. חוסר מיקוד או לחילופין מיקוד במספר דברים בו זמנית גורעים מאפקטיביות העשייה ופועל יוצא...

לאנשים מצליחים יש חלום. הם מגדירים מטרות. הם יודעים מה הם רוצים. וזאת במקום להתנהל כמו רוב האנשים, שעושים דברים כי הם רגילים לעשות או כי אחרים מצפים מהם לעשות אותם... בנוסף, מאחורי המטרה שהם בחרו עומדים...

אנשים מצליחים שואלים את השאלה: "מה אני יכול לעשות היום שיקרב אותי לעבר השגת המטרה שלי?" משום שהוכח, שאם מישהו מחכה על מנת לעשות שינוי מסוים בחיים שלו (במקום לפעול לגבי זה מיד), זה לא יקרה. הזמן היחיד...

למר פרפקציוניזם יש שריטה, או אם תרצו צריבה ב-DNA הגנטי שלו. הוא אובססיבי ומחפש מושלמות. הואיל וכולנו יודעים שמושלמות הינה מצרך וירטואלי בלבד ואינה קיימת, לא בבני אדם ולא במוצרים, אנחנו יכולים להבין...

הוא לא יכול לחיות בלעדייך, הוא חייב שתהיי איתו גם כשאת לא ממש רוצה, קשה לו להחליט, בלתי אפשרי עבורו לפתור קונפליקט, הוא המתלבט הנצחי ומה שהוא מרוויח מזה - זה שאת וכל העולם עסוקים בו ובקשייו, הוא מרכז...

"הרצפה עקומה, מזג האוויר מחבל, הקבוצה לא התכוננה, המורה לא הודיעה מבעוד מועד, המנהל אגרסיבי, המוכרת עשתה פרצוף"... ועוד הרבה תירוצים. מר האשמות פשוט מתחמק מאחריות. הוא רואה אותה כשייכת לאחרים. הוא תמיד...

לעולם אינו מרוצה, תמיד מתלונן, על הגודל, על הזמן, על האיכות, על הקצב, על הצבע, על מזג האוויר, על הבגד, על השירות. מר תלונות מצוייד בחשיבה שלילית, מתובלת בחשיבת מחסור. הוא לא בהכרח רע, אך אינו מסוגל לראות...